L'indice di gravità completa la lettura dell'andamento infortunistico fornita dall'indice di frequenza: mentre quest'ultimo misura quanti infortuni si verificano, l'indice di gravità misura quanto sono gravi, rapportando il numero di giornate di lavoro perdute a causa degli infortuni all'esposizione al rischio espressa in ore lavorate. Due aziende possono avere lo stesso indice di frequenza ma indici di gravità molto diversi se in una prevalgono eventi lievi e nell'altra eventi che comportano lunghe assenze o postumi permanenti.
La formulazione tipica è indice di gravità = (giornate perdute / ore lavorate) × 1.000, esprimendo così le giornate perdute per migliaia di ore lavorate. Nel computo delle giornate perdute, oltre alle assenze effettive per inabilità temporanea, le metodologie statistiche prevedono conversioni convenzionali per i casi di inabilità permanente e di morte, attribuendo a questi eventi un numero di giornate equivalenti per tenere conto della loro gravità. La norma UNI 7249 fornisce i criteri di calcolo e le tabelle di conversione di riferimento, ed è quindi opportuno dichiarare sempre la base e le convenzioni adottate.
Nell'ambito di un sistema di gestione della sicurezza, l'indice di gravità è un indicatore di risultato che, monitorato insieme all'indice di frequenza, consente di valutare l'efficacia delle misure di prevenzione e di orientare le priorità di intervento verso i rischi che generano le conseguenze più severe. Anche in questo caso la lettura va integrata con indicatori proattivi e con l'analisi qualitativa delle dinamiche infortunistiche, evitando di ridurre la valutazione del rischio a un mero confronto numerico.
Riferimenti normativi
- UNI 7249
- ISO 45001:2018
Sinonimi
IG, Gravità infortunistica, Injury severity rate
Link correlati
- Indice di frequenza(glossario)
- SGSL(glossario)
- INAIL(glossario)
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Indice di frequenza infortuni
Indicatore statistico che rapporta il numero di infortuni alle ore lavorate, usato per misurare e confrontare la sinistrosità di un’azienda nel tempo e tra realtà diverse.
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Near miss — segnalazione e gestione
Evento che avrebbe potuto causare un infortunio ma che non ha avuto conseguenze: la sua segnalazione e analisi sistematica è uno strumento chiave di prevenzione proattiva.
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INAIL — Istituto Nazionale Assicurazione Infortuni sul Lavoro
L’INAIL è l’ente pubblico che gestisce l’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali, erogando prestazioni economiche e sanitarie ai lavoratori e finanziando attività di prevenzione e reinserimento. La disciplina di base è nel D.P.R. 1124/1965 e nel D.Lgs. 38/2000.
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Near Miss (Quasi Infortunio)
Il near miss è un evento che, in circostanze leggermente diverse, avrebbe potuto causare un infortunio o un danno, ma che di fatto non ha avuto conseguenze lesive. La raccolta e l’analisi sistematica dei quasi infortuni è uno strumento chiave di prevenzione proattiva e un elemento qualificante dei sistemi di gestione.