Cos’è lo SPSAL
Lo SPSAL (Servizio di Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro) — denominato in alcune regioni SPreSAL o PSAL — è il servizio del Dipartimento di Prevenzione delle Aziende Sanitarie Locali dedicato alla tutela della salute e sicurezza dei lavoratori. È l’organo di vigilanza territoriale di riferimento: l’art. 13 del D.Lgs. 81/08 attribuisce in via generale alle ASL la vigilanza sull’applicazione della normativa di sicurezza, con la collaborazione, per settori specifici, dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro.
Funzioni e attività
Lo SPSAL svolge funzioni sia repressive sia di assistenza:
| Attività | Descrizione |
|---|---|
| Vigilanza e ispezioni | Controlli nei luoghi di lavoro sull’applicazione del D.Lgs. 81/08 |
| Inchieste infortuni e malattie professionali | Accertamenti, anche su delega dell’autorità giudiziaria |
| Prescrizione e sanzioni | Adozione della prescrizione obbligatoria ex D.Lgs. 758/1994 |
| Pareri e autorizzazioni | Esame di progetti, deroghe e notifiche (es. art. 67) |
| Assistenza e promozione | Informazione, supporto e campagne di prevenzione |
Poteri e rapporto con l’azienda
Il personale dello SPSAL opera con la qualifica di ufficiale di polizia giudiziaria nei limiti del servizio. In caso di violazioni penali in materia di sicurezza applica la prescrizione obbligatoria del D.Lgs. 758/1994, fissando un termine per la regolarizzazione; l’adempimento e il pagamento della sanzione in misura ridotta estinguono la contravvenzione. Lo SPSAL gestisce inoltre le inchieste su infortuni gravi e malattie professionali. Per l’azienda è quindi essenziale tenere DVR, nomine, formazione e sorveglianza sanitaria aggiornati e coerenti, perché in sede di controllo è la documentazione a dimostrare la conformità.
Domande frequenti
Cosa significa SPSAL?
Servizio di Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro: la struttura del Dipartimento di Prevenzione delle ASL competente per la vigilanza sulla salute e sicurezza sul lavoro.
Qual è il ruolo dello SPSAL nel D.Lgs. 81/08?
È l’organo di vigilanza territoriale: l’art. 13 attribuisce in via generale alle ASL la vigilanza sull’applicazione della normativa di sicurezza, con il concorso dell’INL per settori specifici.
Cosa può fare lo SPSAL durante un’ispezione?
Adottare la prescrizione obbligatoria ex D.Lgs. 758/1994 per le contravvenzioni, fissando un termine per regolarizzare, e svolgere inchieste su infortuni gravi e malattie professionali.
SPSAL, SPreSAL e PSAL sono la stessa cosa?
Sì: sono denominazioni regionali diverse dello stesso servizio delle ASL dedicato alla prevenzione e sicurezza negli ambienti di lavoro.
Come prepararsi a un controllo dello SPSAL?
Mantenere aggiornati e coerenti DVR, nomine delle figure, attestati di formazione, sorveglianza sanitaria e registrazioni, perché in sede ispettiva è la documentazione a provare la conformità.
Riferimenti normativi
- Art. 13 D.Lgs. 81/08
- Art. 67 D.Lgs. 81/08
- D.Lgs. 758/1994
- Legge 833/1978
Sinonimi
SPreSAL, PSAL, servizio prevenzione ASL
Link correlati
- Organo di vigilanza(glossario)
- Ispettorato Nazionale del Lavoro(glossario)
- INAIL(glossario)
- DVR(glossario)
- D.Lgs. 81/08(normativa)
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- Termine
INL — Ispettorato Nazionale del Lavoro
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) è l’agenzia, istituita dal D.Lgs. 149/2015, che coordina la vigilanza in materia di lavoro, legislazione sociale e contribuzione. In tema di salute e sicurezza esercita la vigilanza nei settori e nelle attività di sua competenza, accanto ai Servizi di prevenzione delle ASL.
- Termine
ITL — Ispettorato Territoriale del Lavoro
ITL — Ispettorato Territoriale del Lavoro: Articolazione territoriale dell’INL che svolge attività ispettiva e amministrativa sul territorio di competenza.
- Termine
INAIL — Istituto Nazionale Assicurazione Infortuni sul Lavoro
L’INAIL è l’ente pubblico che gestisce l’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali, erogando prestazioni economiche e sanitarie ai lavoratori e finanziando attività di prevenzione e reinserimento. La disciplina di base è nel D.P.R. 1124/1965 e nel D.Lgs. 38/2000.
- Termine
Testo Unico Sicurezza sul Lavoro
Il Testo Unico Sicurezza sul Lavoro è il D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, principale riferimento italiano per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Riunisce e riordina la normativa previgente (in primis il D.Lgs. 626/94) in 13 Titoli e 51 Allegati, definendo soggetti, obblighi, valutazione dei rischi, formazione, sorveglianza sanitaria e sanzioni.