Quanto dura la formazione del lavoratore per livello di rischio?
Ultimo aggiornamento: · Revisione: Staff editoriale 123Sicurezza (Redazione normativa)
Struttura del percorso
La formazione del lavoratore (art. 37 D.Lgs. 81/08) si compone di due moduli:
- Parte generale — 4 ore, comune a tutti i settori: concetti di rischio, danno, prevenzione, organizzazione della sicurezza, diritti e doveri.
- Parte specifica — durata in base al livello di rischio dell’azienda (codice ATECO e DVR).
| Livello di rischio | Generale | Specifica | Totale |
|---|---|---|---|
| Basso | 4 h | 4 h | 8 h |
| Medio | 4 h | 8 h | 12 h |
| Alto | 4 h | 12 h | 16 h |
Crediti formativi
La parte generale è un credito permanente e non va ripetuta a ogni cambio di datore di lavoro, purché documentata; va invece verificata e integrata la parte specifica per i nuovi rischi.
Quando
La formazione va erogata in occasione dell’assunzione (prima o contestualmente all’avvio dell’attività) e integrata a ogni cambio di mansione o nuovo rischio.